100クレジット — 履歴書やカバーレターを複数作成するのに十分です。
- 100件のCV / カバーレタークレジット
- 編集可能 DOCXダウンロード
- すべてのテンプレートが利用可能
- サブスクリプション契約は一切不要
ホーム画面に追加して快適に利用 — すぐにアクセスでき、読み込みも高速化!
ゼロから作成、直接入力、または既存のファイルをドロップ — PDF, DOCX, SCAN, PHOTO, LINKEDIN— 60秒未満でスマートでプロフェッショナルな履歴書を作成できます。インターンシップ、夏バイト、デュアルシステム(仕事と学習の両立)、初めての正社員職にも。デザインスキルは不要です。
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Wordが求める形式ではなく、学生のリアルな生活や応募スタイルに当社のCV作成ツールがフィットする4つの理由。
AIが学校でのプロジェクト、アルバイト、ボランティア、サークル活動など、あらゆる経験を採用担当者に響く形に整理します。
サブスクリプションも、無料トライアルの罠(「7日間無料、以降は月額$14.99」など)もありません。必要なだけ何枚でもPDFをダウンロードできます。
Google Docsで作ったようなありきたりな履歴書ではなく、洗練されたエディトリアルテンプレート。
バスの中、授業の合間、学食の列に並んでいるときでも作成可能。PCもWordも面倒な設定も不要です。
すべてを変える基本ルール:職歴がない場合は、学歴を先頭に配置します。学生向けの職務経歴書は、職歴欄が不自然に空いた一般的な履歴書ではありません。異なる順序で構成される別の文書です。これは採用担当者が学生や卒業生に期待するレイアウトであり、当サービスのAIが自動的に適用する構成です:
氏名、電話番号、適切なメールアドレス(学生時代等の不自然なアドレスなら新設を推奨)、市区町村、アカウントがあればLinkedIn。イギリスやアメリカ向けの応募では写真は不要です。
自分が何者か、何を学んでいるか、根拠のある具体的な強み1つ、そして応募する職種について記載します。「勤勉で意欲的」といった表現は避けましょう。誰もが書く決まり文句です。
学校/大学名、在籍期間、専攻と成績(見込み成績でも可。「見込み」と明記)。応募職種に関連する履修科目、コースワーク、卒業論文のテーマなども記載します。
グループプロジェクト、イベントでのバザー運営、ベビーシッター、家庭教師、アルバイトなど。「3人の生徒を指導し、全員の成績が1段階以上向上した」のように、可能な限り具体的な数字を交えて実績として記載してください。
具体的なスキルを優先しましょう。ソフトウェア、語学力(レベル明記)、運転免許、救命講習修了証などです。趣味・関心事は、チームスポーツ、ピアノ6級、Discordコミュニティの運営など、強みをアピールできる場合のみ1行記載します。
1ページで十分であり、むしろその方が好印象です。学生向けの作成例はサンプル集で確認できます。また、無料テンプレートギャラリーのレイアウトから作成を開始することも可能です。
学生を採用する担当者は豊富な職歴を求めているわけではありません。求めているのは信頼性、主体性、スキルの証拠です。以下はすべて評価の対象になります:
グループワーク、科学コンテストの出展作品、授業で開発したアプリなど。成果物の名称、担当した役割、結果を、職務経歴の箇条書きと同じように記載してください。
チャリティショップでの勤務、子供向けチームのコーチング、地域の清掃活動など。ボランティアも責任を伴う立派な経験です — レジュメでもそのように扱いましょう。
経済のAレベルや統計学の単位を活かして金融のインターンシップに応募しますか?成績とともにその旨を記載しましょう。履修科目は、まだ職歴がない分野での知識を証明するものになります。
学級委員、サークル会計、ディベート部、エディンバラ公爵アワード、生徒会など、他者から頼られる役割を担った経験は、まさに採用担当者が求めている能力のアピールになります。
ベビーシッター、犬の散歩、家庭教師、家業の手伝い、オンライン販売。対価を得た責任ある経験であることに変わりはありません。期間を明記して職歴に記載しましょう。
応急手当、食品衛生、修了証付きオンライン講座、運転免許など。簡潔で証明しやすく、採用側の求める要件を確実に満たすことができます。
初めてのアルバイト、インターンシップ、サマーポジション向けの高校生向け履歴書も同様に1ページの構成に従い、学歴が中心となります:
1ページにまとめ、学歴(学校名、卒業予定年、GPAが3.5以上の場合はその数値)を最上部に配置し、その後に課外活動、ボランティア、アルバイト経験を新しい順に記載します。写真は貼らず、すっきりとした1カラムで仕上げましょう。
高校生を採用する雇用主は、職歴を求めていません。ベビーシッター、芝刈り、部活の会計係、キャプテンの経験などもすべて立派な実績です。「動詞+結果」を意識した箇条書きでアピールしましょう。
曖昧な表現よりも具体性が重要です。「Googleスプレッドシート」「レジ・現金管理」「日常会話レベルのスペイン語」「救命講習修了」などを挙げましょう。「努力家」のような抽象的な表現は避け、箇条書きの実績で示しましょう。
放課後バイトやサマーインターン向けには、上部に「平日の夜・週末勤務可能」と1行記載しておくと、担当者の質問に先回りして回答できます。
テンプレートギャラリーには、学歴が最初に来る高校生向けのレイアウトも用意されているため、白紙から始める必要はありません。
見習いプログラム、研修制度、または中等教育終了後の初めてのフルタイム職を目指すいずれの場合でも、新卒者・既卒者向けCVには特有のルールがあり、思っている以上に柔軟です:
新卒者や卒業生が2ページも埋めることは期待されていません。無理に引き伸ばした2ページよりも、要点を凝縮した1ページのほうが常に効果的です。
簡潔にまとめる例:「GCSE 9科目(評定9〜5、数学・英語を含む)」。応募職種に関連する科目のみを個別に記載してください。A-levelやBTECはすべての科目と成績を明記します。
成績発表前に応募しますか?予想される成績を記載し、「(predicted)」と明記してください。アプレンティスシップの採用担当者はこれを見慣れています。
自己PR文では具体的な業種、プログラム名、分野を明記しましょう。「デザイン&テクノロジーのAレベルを取得し、マウンテンバイクを自力で組み直した実績を持つ、エンジニアリング見習いを志望する新卒者」のように具体的に書く方が、抽象的な形容詞を並べるよりもはるかに説得力があります。
当ツールのテンプレートギャラリーには新卒・卒業生向けのレイアウトが用意されており、履歴書作成ツールは英国の慣例(写真なし、イギリス英語のスペル、推薦状は求めに応じて提供)を自動的に適用します。
大学出願用の履歴書は就職用のものとはまったく異なります。読むのは採用担当者ではなく入学審査官です。Common Appの活動履歴リストを補完するものであり(面接官や奨学金委員会に提出されることもあります)、独自の構成に従います:
学校名、GPA(加重/非加重)、学年順位(上位の場合)、SAT/ACT(提出する場合)、AP/IBコース、表彰歴。
1学期だけのサークルに12回入るよりも、1つの活動に4年間打ち込んで責任を広げていく方が好印象を与えます。「一般メンバー → セクションリーダー → キャプテン」のようにステップアップを示しましょう。
「3回のイベントでフードバンクに2,400ドルを募金」や「中学生15名に毎週プログラミングを指導」——具体的な数字は、審査担当者にも説得力を持ちます。
受賞歴、課外活動、職歴・ボランティア、スキル・興味関心 — 最もアピールできる内容を先頭に、1ページにまとめます。エッセイの焼き直しではなく、出願内容を補強するものにしましょう。
同一のプロフィールから、履歴書ビルダーを使って学内アルバイトやインターンシップ向けの米国形式レジュメも作成できます。1組のデータで2つの文書に対応可能です。また、卒業後はそのまま新卒向け履歴書へと移行できます。最初の就職活動では学歴を上部に配置し、1年の実務経験を積んだ後は職歴の下へと移動させます。
エラスムス+の派遣、ヨーロッパの大学、EUのインターンシップでは、通常、公式のEuropass CV(CEFR言語レベル(A1〜C2)を含むEU統一規格のフォーマット)の提出が求められます。通常のCVと同じコンテンツから生成できるため、2つの文書を手作業で管理する必要はありません。
まずはPDFで無料作成 — 編集可能なWord版が必要な場合のみお支払い。
100クレジット — 履歴書やカバーレターを複数作成するのに十分です。