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Comece do zero, escreva diretamente ou arraste o que já tem — PDF, DOCX, DIGITALIZAÇÃO, FOTO, LINKEDIN— e obtenha um currículo profissional, limpo e profissional em menos de 60 segundos. Estágio, trabalho de verão, alternância, primeiro emprego real. Sem necessidade de habilidades de design.
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Candidate-se no seu país ou no estrangeiro — o currículo fica no idioma em que o escreveu.
Quatro motivos pelos quais o nosso criador de currículos se adapta à forma como os estudantes realmente vivem e se candidatam — e não como o Word acha que deveria.
A IA estrutura tudo o que tem — projetos escolares, trabalhos em part-time, voluntariado, clubes — num formato que qualquer recrutador respeita.
Sem subscrição, sem armadilhas de períodos de teste, sem "grátis por 7 dias e depois $14,99/mês". Baixe quantos PDFs precisar.
Modelos editoriais, e não o mesmo currículo escolar que qualquer outro candidato retirou do Google Docs.
Escreva no autocarro, entre aulas, na fila da cantina. Sem computador, sem Word, sem complicações.
A regra que muda tudo: quando não tem experiência, a formação vem primeiro. O currículo de um estudante não é um currículo profissional com uma lacuna embaraçosa onde deveriam estar os empregos — é um documento diferente, com a sua própria estrutura. Este é o layout que os recrutadores esperam de estudantes e recém-formados, e aquele que a nossa IA aplica automaticamente:
Nome, telefone, um e-mail profissional (crie um novo se o seu for dos tempos de escola), cidade e LinkedIn, se tiver. Sem fotografia para candidaturas no Reino Unido/EUA.
Quem você é, o que está a estudar, um ponto forte concreto com provas e a que vaga está a candidatar-se. Ignore "dedicado e motivado" — todos os outros currículos dizem isso.
Escola/universidade, datas, disciplinas e notas (notas previstas são aceitáveis, identificadas como previstas). Adicione módulos relevantes, trabalhos ou o tema da dissertação quando corresponderem à função.
Projetos de grupo, venda de bolos que organizou, babysitting, explicações, um turno de sábado — descritos como conquistas com números sempre que possível ("deu explicações a 3 alunos; todos subiram pelo menos uma nota").
Habilidades concretas primeiro: software, idiomas com nível, carta de condução, certificado de primeiros socorros. Os interesses só merecem uma linha quando demonstram algo — desporto de equipa, 6.º grau de piano, gerir uma comunidade no Discord.
Uma página é suficiente — muitas vezes até melhor. Veja exemplos concluídos de estudantes na nossa biblioteca de exemplos ou comece a partir de um esquema na galeria de modelos grátis.
Os recrutadores que contratam estudantes não procuram carreiras longas — procuram provas de fiabilidade, iniciativa e habilidades. Tudo isto conta:
Trabalhos de grupo, um projeto para uma feira de ciências, uma aplicação criada para as aulas. Indique o resultado final, a sua função e o impacto — tal como num ponto de experiência profissional.
Turnos em lojas de solidariedade, treinar uma equipa infantil, limpezas comunitárias. O voluntariado é experiência real com responsabilidades reais — dê-lhe esse valor na página.
Vai candidatar-se a um estágio em finanças e tem formação em economia ou um módulo de estatística? Indique-o, com a nota. Os trabalhos académicos são a prova de conhecimentos para os quais ainda não tem experiência profissional.
Delegado de turma, tesoureiro de associação, clube de debate, Duque de Edimburgo, associação de estudantes. Qualquer cargo em que outros dependiam de si demonstra exatamente aquilo que os empregadores procuram.
Babysitting, passear cães, aulas particulares, ajudar no negócio de família, revenda online. Confiança remunerada é experiência real — inclua na secção de experiência com datas.
Primeiros socorros, higiene alimentar, um curso online com certificado, carta de condução. Breves, comprováveis e frequentemente os requisitos exatos que um empregador procura.
Um currículo para estudante de ensino médio — para um primeiro emprego, um estágio ou uma vaga temporária de verão — segue a mesma lógica de uma página, com a formação fazendo o trabalho principal:
Uma página, formação primeiro (escola, ano previsto de conclusão, média se for 3,5+), depois atividades, voluntariado e qualquer trabalho a tempo parcial — os mais recentes primeiro. Coluna única e limpa, sem foto.
Empregadores que contratam estudantes do ensino secundário não esperam nenhum histórico de trabalho. Babysitting, cuidar de relvados, o cargo de tesoureiro de um clube ou a capitania de uma equipa contam todos como experiência — descreva-os com os mesmos tópicos de verbo mais resultado.
O concreto supera o genérico: "Google Sheets", "gestão de caixa", "espanhol para conversação", "certificado em primeiros socorros". Evite "trabalhador" — mostre-o antes num tópico.
Para empregos em horário pós-escolar ou de verão, uma linha com "Disponível ao final da tarde nos dias úteis e aos fins de semana" no topo responde à primeira dúvida do responsável antes que este a coloque.
A galeria de modelos inclui esquemas adequados ao ensino secundário com a formação já ordenada em primeiro lugar, para nunca começar de uma página em branco.
Um currículo para recém-saídos da escola — quer procure um estágio, um programa de formação ou o seu primeiro emprego a tempo inteiro após o ensino secundário — tem as suas próprias convenções, e são mais flexíveis do que imagina:
Ninguém espera que um recém-saído da escola preencha duas páginas. Uma única página concisa supera sempre uma página dupla com conteúdo para encher.
Resuma: "9 GCSEs, notas 9–5, incluindo Matemática e Inglês." Destaque individualmente apenas as disciplinas relevantes para a função. A-levels ou BTECs devem ser listados na íntegra com as respetivas notas.
Vai candidatar-se antes do dia dos resultados? Indique as notas previstas e identifique-as como "(previstas)". Os empregadores de programas de estágio veem isto constantemente.
Indique a profissão, o programa ou o setor no seu perfil pessoal. "Estudante recém-formado à procura de um estágio em engenharia, com formação técnica e uma bicicleta de montanha reconstruída para o provar" causa mais impacto do que qualquer adjetivo.
O nosso criador tem esquemas adequados a quem está a terminar os estudos na galeria de modelos, e o criador de currículos aplica automaticamente as convenções do Reino Unido (sem foto, ortografia britânica, referências mediante pedido).
Um currículo para candidatura universitária é muito diferente de um currículo de trabalho: quem o lê é um responsável de admissões, não um recrutador. Serve de complemento à lista de atividades da candidatura (ou é entregue a entrevistadores e comissões de bolsas de estudo) e segue a sua própria lógica:
Escola, média escolar (ponderada/não ponderada), classificação na turma se for relevante, SAT/ACT se os for submeter, cursos AP/IB e distinções.
Quatro anos numa única atividade com responsabilidade crescente tem mais impacto do que doze participações de um semestre. Mostre progressão: membro → líder de secção → capitão.
"Angariei 2400 $ para o banco alimentar em 3 eventos" ou "dei aulas semanais de programação a 15 alunos do ensino básico" — os números também convencem os responsáveis de admissão.
Prémios, atividades, experiência/voluntariado e habilidades/interesses — uma página, o mais impressionante primeiro. Deve complementar a sua candidatura, não repetir a sua redação.
O mesmo perfil também gera um Currículo para emprego no formato dos EUA para vagas no campus e estágios através do Criador de currículos — um conjunto de factos, dois documentos. E quando você se formar, converte-se diretamente num currículo de recém-formado na universidade: a formação fica no topo para as suas primeiras candidaturas profissionais e depois passa para baixo da experiência assim que tiver um ano de trabalho concluído.
Estágios Erasmus+, universidades europeias e estágios na UE normalmente exigem o currículo Europass oficial — um formato fixo da UE com idiomas do CEFR e níveis de idioma (A1–C2). Nós geramo-lo a partir do mesmo conteúdo do seu currículo normal, para que não tenha de manter dois documentos manualmente.
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