MobileCV

Instal MobileCV

FREE

Tambahkan ke layar utama untuk pengalaman terbaik — akses instan, muat lebih cepat!

Dibuat dari CV Anda — Bukan Templat Isian Kosong

Generator Surat Lamaran AI — Disesuaikan dengan Pekerjaan, Ditulis dari CV Anda

Tempel deskripsi pekerjaan. Pilih CV Anda. AI akan mencocokkan keduanya dan menyusun surat yang memperkuat profil Anda untuk peran tersebut — dengan pencapaian nyata Anda, menggunakan kosakata dari perekrut. Enam puluh detik, langsung jadi PDF profesional.

Buat Surat Lamaran Saya 3 credits gratis · Tanpa kartu kredit

Sudah punya akun? Masuk

Cara Kerja: Masukkan Deskripsi Pekerjaan, Dapatkan Surat yang Disesuaikan

Generator ini memiliki dua input, dan keduanya penting. Deskripsi pekerjaan memberitahukan kualifikasi yang dicari perusahaan; CV Anda menyediakan buktinya. Surat lamaran adalah titik temu keduanya.

1

Pilih CV Anda

Pilih CV apa pun dari pustaka MobileCV Anda — atau buat dari hasil unggahan terlebih dahulu. AI bekerja berdasarkan pengalaman nyata Anda, sehingga tidak akan pernah mengarang riwayat kerja, tanggal, atau metrik yang tidak Anda berikan.

2

Tempel deskripsi pekerjaan

Seluruh posting lowongan, langsung dari situs lowongan kerja. AI mengekstrak nama perusahaan, persyaratan wajib untuk posisi tersebut, dan gaya bahasa iklannya — lowongan startup dan lowongan rumah sakit akan menghasilkan surat yang sangat berbeda.

3

Tinjau, sempurnakan, unduh

Baca drafnya, lalu sesuaikan dengan bahasa sehari-hari — "lebih formal," "awali dengan pengalaman kepemimpinan," "lebih ringkas." Unduh surat yang sudah selesai sebagai PDF berformat rapi yang siap dilampirkan atau diunggah.

Teks yang Anda tempel

Senior Software Engineer — TechCorp. 5+ tahun Python dan infrastruktur cloud. Wajib memiliki pengalaman AWS, Docker, CI/CD. Pengalaman kepemimpinan lebih disukai.

Dicocokkan dengan CV Anda

Hasil yang diperoleh

Yth. Manajer Perekrutan,

Saya sangat tertarik untuk melamar posisi Senior Software Engineer di TechCorp. Dengan pengalaman tujuh tahun pengembangan Python dan penguasaan infrastruktur AWS yang luas, saya siap berkontribusi sejak minggu pertama.

Dalam posisi saat ini, saya merancang platform microservices terkontainerisasi dengan Docker dan Kubernetes yang memangkas waktu deployment sebesar 73%, serta membangun pipeline CI/CD yang kini menangani 200+ deployment harian di seluruh tim yang saya bimbing…

Setiap klaim dalam hasilnya merujuk kembali ke CV yang Anda pilih — tidak ada yang dibuat-buat.

Mengapa Surat yang Disesuaikan Lebih Unggul daripada Templat

Perekrut membaca ratusan surat lamaran yang dibuat dari segelintir templat unduhan yang sama. Cirinya selalu serupa: kalimat yang bisa dikirim ke perusahaan mana pun, untuk pekerjaan apa pun, oleh kandidat mana pun.

Surat berbasis templat mengisyaratkan

  • "Saya adalah seorang pekerja keras yang mampu bekerja sama dalam tim dengan keterampilan komunikasi yang sangat baik."
  • "Saya yakin saya akan menjadi aset berharga bagi organisasi Anda."
  • Urutan paragraf dan kata sifat yang sama persis seperti 40 pelamar lain yang mengunduhnya.
  • Tidak ada informasi tentang perusahaan ini — karena penulis tidak tahu ke mana surat ini akan dikirimkan.

Surat lamaran yang disesuaikan menunjukkan

  • Nama perusahaan, nama posisi yang persis, dan persyaratan yang dikutip langsung dari lowongan mereka.
  • Satu atau dua pencapaian dari CV Anda, dipilih karena menjawab persyaratan tersebut — sertakan angka.
  • Kosakata yang dicari pemberi kerja, yang juga membantu saat perekrut menelusuri lamaran berdasarkan kata kunci.
  • Bagian penutup yang meminta kesempatan wawancara dan menjelaskan alasan memilih perusahaan ini secara khusus.

Melakukannya secara manual butuh waktu 30–45 menit per lamaran, itulah sebabnya kebanyakan orang berhenti menyesuaikannya setelah lamaran ketiga. Generator kami melakukan pencocokan silang dalam hitungan detik, sehingga lamaran ke-14 mendapat kualitas surat yang sama dengan lamaran ke-1. Ingin melihat contoh penyesuaian yang efektif? Pelajari enam contoh surat lamaran berdasarkan profesi kami yang dilengkapi catatan.

Apa yang Membuat Generator Ini Berbeda

Banyak alat dapat menghasilkan surat yang terdengar meyakinkan dari sebuah prompt. Perbedaan yang sesungguhnya terlihat pada detailnya.

Berdasarkan CV Anda

Generator bergaya chat kerap mengarang pengalaman jika prompt Anda minim. Alat ini hanya mengambil data dari CV yang Anda pilih — jika suatu metrik tidak ada dalam dokumen Anda, metrik tersebut tidak akan muncul di surat lamaran Anda.

Revisi melalui percakapan

"Lebih formal." "Hapus paragraf kedua." "Awali dengan sertifikasi." Instruksi revisi dalam bahasa sehari-hari langsung membuat ulang surat lamaran sesuai arahan Anda — tanpa perlu membuat prompt baru dari awal.

Gaya bahasa disesuaikan dengan perekrut

AI membaca laras bahasa lowongan — firma hukum dan startup tahap awal mendapatkan surat dengan tingkat formalitas, ritme kalimat, dan penutup yang berbeda, secara otomatis.

15+ bahasa

Buat surat dalam bahasa lowongan — Inggris, Spanyol, Jerman, Prancis, Arab, Mandarin, dan lainnya — dengan etika bisnis yang sesuai untuk masing-masing bahasa.

PDF Siap Kirim

Hasilnya berupa PDF satu halaman yang rapi dengan blok header Anda — bukan tumpukan teks yang harus disalin ke Word dan diformat ulang. Lampirkan atau unggah langsung.

Satu sistem yang terintegrasi dengan resume Anda

Surat lamaran dibuat dari CV yang sama dengan resume Anda, sehingga judul posisi, tanggal, dan angka selalu selaras di antara kedua dokumen — konsistensi yang selalu diperiksa perekrut.

Surat Lamaran vs Resume: Apa Bedanya?

Keduanya menjawab dua pertanyaan yang berbeda. Resume Anda menjawab "apa yang telah Anda lakukan?" — catatan terstruktur dan mudah dipindai berisi peran, tanggal, keahlian, dan hasil terukur, ditulis dalam poin-poin singkat, dirancang agar lolos pemindaian kilat enam detik oleh perekrut maupun penyaringan otomatis. Surat lamaran Anda menjawab "mengapa Anda, mengapa kami, mengapa sekarang?" — argumen satu halaman dalam bentuk prosa lengkap yang menghubungkan dua atau tiga hal dari catatan tersebut dengan lowongan spesifik ini.

Keduanya saling melengkapi, bukan menggantikan. Resume tanpa surat lamaran ibarat lembar spesifikasi tanpa tenaga penjual; surat lamaran tanpa resume yang kuat adalah klaim tanpa bukti. Buat resume terlebih dahulu (gunakan pembuat resume atau pembuat CV AI kami), lalu buat surat lamaran darinya — begitulah cara alat ini bekerja.

Surat Lamaran Resume
Fungsi Menjelaskan kecocokan untuk satu peran tertentu Mendokumentasikan kualifikasi lengkap Anda
Bentuk Paragraf berbentuk prosa, ditujukan kepada seseorang Bagian berpoin, tanpa salam pembuka
Panjang 250–400 kata, selalu satu halaman 1–2 halaman tergantung pengalaman
Gaya Bahasa Sudut pandang orang pertama, kalimat lengkap Gaya fragmen, tanpa kata "Saya"
Gunakan ulang antar-lowongan Ditulis ulang (atau dibuat ulang) per lamaran Disesuaikan sedikit per lamaran
Saat diwajibkan Sering kali opsional — tetapi dibaca sebagai contoh hasil kerja saat dikirimkan Selalu

FAQ Generator Surat Lamaran AI

Apakah generator surat lamaran ini gratis?+

Anda mendapatkan 3 credits gratis saat mendaftar dan setiap surat yang dibuat membutuhkan satu kredit — tidak perlu kartu kredit untuk memulai. Jika butuh lebih banyak: 100 kredit seharga $14,99, atau keanggotaan seumur hidup sekali bayar seharga $119 dengan penggunaan praktis tanpa batas.

Apakah saya perlu memiliki CV sebelum membuat surat lamaran?+

Ya — memang dirancang demikian. Surat dibuat dari CV Anda sehingga setiap klaim di dalamnya nyata dan dapat dipertanggungjawabkan saat wawancara. Jika Anda belum memilikinya di MobileCV, unggah resume yang sudah ada (PDF, Word, bahkan foto) ke pembuat CV AI dan itu akan menjadi dokumen sumber Anda dalam waktu sekitar satu menit.

Apakah perekrut akan tahu dokumen ini ditulis dengan AI?+

Yang sebenarnya dideteksi perekrut adalah sifat generik — surat yang bisa dikirimkan ke mana saja. Karena surat-surat ini dibuat berdasarkan CV spesifik Anda dan lowongan yang dituju, surat ini memuat detail yang tidak ada pada surat generik: metrik Anda, persyaratan mereka, serta nama perusahaan mereka dalam konteks yang tepat. Baca drafnya, sesuaikan apa pun yang terasa kurang mencerminkan diri Anda, dan kirimkan sebagai karya Anda sendiri — karena memang demikian.

Bisakah saya mengedit surat setelah dibuat?+

Ya, dan cara tercepat adalah secara percakapan: beri tahu AI "buat lebih formal", "persingkat menjadi tiga paragraf", atau "tekankan pengalaman manajemen anggaran" dan AI akan membuatnya ulang sesuai arahan Anda. Anda tetap memegang kendali penuh atas teks akhir sebelum mengunduh PDF.

Bahasa apa saja yang didukung?+

15+ bahasa, termasuk bahasa Inggris, Spanyol, Jerman, Prancis, Portugis, Arab, Hindi, Mandarin, dan Jepang. Melamar di seluruh Eropa? Padukan surat lamaran yang dilokalisasi dengan CV format resmi dari pembuat Europass kami.

Berapa panjang surat lamaran yang ideal?+

Setengah halaman: 250–400 kata dalam 3–4 paragraf, tidak boleh lebih dari satu halaman. Manajer perekrutan memindai surat dalam waktu kurang dari satu menit, jadi panjang surat lamaran yang ideal adalah versi tersingkat yang menyebutkan peran yang dilamar, membuktikan satu atau dua hasil relevan dengan angka, dan menyatakan alasan memilih perusahaan ini. Generator menghasilkan surat dalam rentang ini secara default — jika draf terlalu panjang, instruksikan "potong menjadi tiga paragraf."

Haruskah saya mengirim surat lamaran jika opsional?+

Jika hanya butuh 60 detik, tentu saja. "Opsional" berarti perekrut tidak akan menolak Anda jika Anda melewatkannya — tetapi surat yang tajam dan relevan adalah pembeda gratis dibanding kandidat dengan resume serupa, dan untuk peran yang menitikberatkan penulisan atau interaksi dengan klien, surat ini sekaligus berfungsi sebagai contoh kerja.

Lamaran Anda berikutnya layak mendapatkan surat pengantar yang disesuaikan

Bergabunglah dengan 1000+ dokumen yang dibuat di MobileCV. Tempel deskripsi pekerjaan dan lihat surat Anda dalam 60 detik.

Buat Surat Lamaran Saya — Gratis

3 credits gratis · Tanpa perlu kartu kredit