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Human Resources Specialists CV Example in French

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Theme: engineeringresumes · Language: french
Human Resources Specialists CV in French — page 1
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Élise Fontaine

Résumé

Sept années d'expérience en ressources humaines, axées sur l'optimisation des processus de recrutement et la gestion des carrières, ayant notamment réduit le temps d'embauche de 20% pour les postes clés. Expert en attraction de talents, développement organisationnel et relations employés, avec une capacité avérée à construire des équipes performantes et à favoriser un environnement de travail positif. Maîtrise des outils SIRH et des réglementations du droit du travail français.

Expérience Professionnelle

Spécialiste en Ressources Humaines Senior, TechInnov Lyon -- Lyon, France

Mars 2020 – présent

  • Élaboration et mise en œuvre de stratégies de recrutement ayant permis d'attirer 150+ talents techniques au cours des trois dernières années, réduisant les coûts de recrutement externes de 15%.

  • Conception et déploiement d'un programme d'onboarding structuré, augmentant le taux de rétention des nouveaux employés de 10% après la première année.

  • Conseil auprès des managers sur la gestion des performances, le développement des compétences et les questions de droit social, contribuant à une amélioration de 25% de l'engagement des équipes.

  • Pilotage de projets de transformation RH (digitalisation des processus, mise en place d'un nouveau SIRH) pour une meilleure efficacité opérationnelle.

Chargée de Recrutement, Services RH Rhône-Alpes -- Lyon, France

Septembre 2017 – Février 2020

  • Gestion du cycle complet de recrutement pour des profils variés, de la définition du besoin à l'intégration, pour un portefeuille de 20+ clients PME.

  • Réduction du délai moyen de pourvoi des postes de 15 jours grâce à l'optimisation des canaux de sourcing et de l'expérience candidat.

  • Développement de partenariats avec des écoles et universités locales pour renforcer la marque employeur et attirer des jeunes talents.

  • Mise en place d'entretiens structurés et d'évaluations de compétences pour garantir la qualité des embauches.

Assistante RH, Cabinet Conseil RH Expertise -- Lyon, France

Janvier 2016 – Août 2017

  • Support administratif et opérationnel aux consultants RH sur les missions de recrutement, formation et gestion des carrières.

  • Rédaction des fiches de poste, diffusion des annonces et présélection des candidatures.

  • Organisation des sessions de formation et suivi des dossiers de formation (OPCO).

  • Contribution à la mise à jour des tableaux de bord RH et à l'analyse des indicateurs sociaux.

Formation

IAE Lyon School of Management, Master 2 en Management des Ressources Humaines -- Lyon, France

Septembre 2014 – Septembre 2016

Université Lyon 2 Lumière, Licence en Psychologie du Travail et des Organisations -- Lyon, France

Septembre 2011 – Juin 2014

Compétences

Compétences Clés RH: Recrutement et Sourcing, Gestion des Talents, Développement RH, Droit Social, Relations Sociales, Gestion de la Performance, Onboarding, Marque Employeur, SIRH (Workday, Sage, Lucca)

Compétences Comportementales: Communication Interpersonnelle, Esprit d'Analyse, Résolution de Problèmes, Adaptabilité, Sens de l'Organisation, Orientation Résultats

Langues: Français (Langue Maternelle), Anglais (Courant)

Free · ~60 seconds

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