Lars Mulder

• Telefoon: +31 6 23456789
• E-mail: lars.mulder@email.com
• Locatie: Rotterdam, Netherlands
• LinkedIn: larsmulderarbeidsrelaties

Samenvatting

Sinds 2017 succesvol in het navigeren door complexe arbeidsrelatiekwesties en het bevorderen van een positief werkklimaat. Heeft aantoonbaar 20% minder arbeidsconflicten gerealiseerd door proactieve mediation en effectieve communicatie.

Ervaren in het onderhandelen over collectieve arbeidsovereenkomsten voor organisaties tot 5000 medewerkers en het implementeren van strategieën voor medezeggenschap en duurzame inzetbaarheid.

Bewezen vermogen om juridische risico's te minimaliseren en naleving van arbeidswetgeving te waarborgen, resulterend in een verlaging van juridische kosten met 15%.

Werkervaring

Senior Arbeidsrelatiespecialist, Havensteder Groep -- Rotterdam, Netherlands

Maart 2021 – heden

• Leidde onderhandelingen voor twee nieuwe CAO's voor 3000+ medewerkers, wat resulteerde in een verbeterde medewerkerstevredenheid en een stabilisatie van de loonkosten.

• Ontwikkelde en implementeerde een nieuw beleid voor duurzame inzetbaarheid, wat leidde tot een daling van het langdurig ziekteverzuim met 10% binnen twee jaar.

• Adviseerde het management en de ondernemingsraad over complexe reorganisaties en fusies, met succesvolle implementatie van sociale plannen voor 500+ medewerkers.

• Fungeerde als intern mediator bij arbeidsconflicten, wat resulteerde in een oplossingspercentage van 90% buiten de rechtbank.

Arbeidsrelatiespecialist, KPN Telecom B.V. -- Den Haag, Netherlands

Augustus 2017 – Februari 2021

• Beheerde de relaties met vakbonden en de ondernemingsraad voor een personeelsbestand van 10.000+ medewerkers in de regio Zuid-Holland.

• Implementeerde een nieuw systeem voor prestatiemanagement, wat leidde tot een verhoogde transparantie en een reductie van klachten met 25%.

• Verleende deskundig advies over individuele en collectieve arbeidsrechtelijke kwesties, waaronder ontslagprocedures en arbeidsvoorwaarden.

• Organiseerde en faciliteerde workshops over medezeggenschap en arbeidsrecht voor HR-professionals en leidinggevenden.

Opleiding

Universiteit Leiden, Master of Laws (LL.M.) in Arbeidsrecht -- Leiden, Netherlands

September 2015 – Juli 2017

Erasmus Universiteit Rotterdam, Bachelor of Laws (LL.B.) in Rechtsgeleerdheid -- Rotterdam, Netherlands

September 2012 – Juli 2015

Vaardigheden

Arbeidsrecht & Wetgeving: Collectief arbeidsrecht, Individueel arbeidsrecht, CAO-onderhandelingen, Medezeggenschapsrecht, Ontslagrecht, Wet werk en zekerheid

Conflictbeheer & Mediation: Conflictbemiddeling, Onderhandelingstechnieken, Grievance management, Arbeidsconflictanalyse, Probleemoplossing

Strategische HR & Beleid: HR-beleidsontwikkeling, Duurzame inzetbaarheid, Reorganisaties, Sociale plannen, Prestatiebeheer, Verandermanagement

Communicatie & Advies: Stakeholdermanagement, Juridisch advies, Presentatievaardigheden, Rapportage, Cross-functionele samenwerking

Talen: Nederlands (moedertaal), Engels (vloeiend)