आर्यन गुप्ता
- फ़ोन: +91 98765 43210
- ईमेल: aaryan.gupta@email.com
- स्थान: पुणे, भारत
- LinkedIn: aaryangupta_lr
सारांश
10 वर्षों से अधिक के अनुभव के साथ, मैंने श्रम कानूनों का पालन सुनिश्चित करते हुए और उत्पादकता में सुधार करते हुए, श्रमिक संघों के साथ प्रभावी ढंग से बातचीत करने और औद्योगिक विवादों को सुलझाने में विशेषज्ञता हासिल की है।
कर्मचारी संबंधों को मजबूत बनाने, शिकायत निवारण प्रक्रियाओं को स्थापित करने और कार्यस्थल में सकारात्मक माहौल को बढ़ावा देने में सिद्ध ट्रैक रिकॉर्ड है।
कार्य अनुभव
वरिष्ठ श्रम संबंध प्रबंधक, महिंद्रा एंड महिंद्रा लिमिटेड -- पुणे, भारत
मार्च 2018 – वर्तमान
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प्रमुख श्रमिक संघों के साथ सामूहिक सौदेबाजी समझौतों का सफलतापूर्वक संचालन किया, जिससे अगले 3 वर्षों के लिए 95% से अधिक कार्यबल के लिए शांतिपूर्ण औद्योगिक संबंध सुनिश्चित हुए।
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कर्मचारी शिकायतों को 30% तक कम करने वाली एक मजबूत शिकायत निवारण प्रणाली विकसित और कार्यान्वित की।
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श्रम कानूनों और अनुपालन पर प्रबंधन और कर्मचारियों दोनों के लिए प्रशिक्षण सत्र आयोजित किए, जिससे कानूनी जोखिमों में 20% की कमी आई।
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निष्पक्षता और दक्षता सुनिश्चित करते हुए 50 से अधिक आंतरिक जांच और अनुशासनात्मक कार्यवाही का प्रबंधन किया।
श्रम संबंध अधिकारी, टाटा मोटर्स लिमिटेड -- पुणे, भारत
अगस्त 2013 – फरवरी 2018
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श्रम कानूनों के अनुपालन में प्रबंधन को सलाह दी, जिसमें कारखाना अधिनियम, औद्योगिक विवाद अधिनियम और ट्रेड यूनियन अधिनियम शामिल हैं।
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सामूहिक सौदेबाजी बैठकों में प्रबंधन का प्रतिनिधित्व किया और समझौतों के मसौदे तैयार किए।
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कार्यबल के लिए प्रेरणा और मनोबल बढ़ाने के लिए कर्मचारी जुड़ाव कार्यक्रमों का आयोजन किया।
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कर्मचारी विवादों और संघर्षों के समाधान के लिए मध्यस्थता और सुलह सत्रों में सहायता की।
शिक्षा
पुणे विश्वविद्यालय, औद्योगिक संबंध और कार्मिक प्रबंधन में एम.बी.ए. -- पुणे, भारत
अगस्त 2011 – जुलाई 2013
फर्ग्यूसन कॉलेज, पुणे विश्वविद्यालय, वाणिज्य में बी.कॉम. -- पुणे, भारत
जुलाई 2008 – जून 2011
कौशल
श्रम संबंध: सामूहिक सौदेबाजी, विवाद समाधान, शिकायत प्रबंधन, मध्यस्थता, श्रम कानून अनुपालन, संघ संबंध
मानव संसाधन: कर्मचारी संबंध, प्रदर्शन प्रबंधन, नीति विकास, भर्ती, प्रशिक्षण और विकास, मानव संसाधन सूचना प्रणाली (HRIS)
कानूनी और नियामक: औद्योगिक विवाद अधिनियम, कारखाना अधिनियम, ट्रेड यूनियन अधिनियम, कर्मचारी भविष्य निधि अधिनियम, कर्मचारी राज्य बीमा अधिनियम
संचार और बातचीत: प्रभावी संचार, संघर्ष समाधान, पारस्परिक कौशल, प्रस्तुति कौशल, सुलह
सॉफ्टवेयर कौशल: माइक्रोसॉफ्ट ऑफिस सूट, एसएपी एचआर, विभिन्न एचआरएम सॉफ्टवेयर
