Selin Şahin

• Telefon: +90 533 123 45 67
• E-posta: selin.sahin@email.com
• Konum: İstanbul, Turkey
• LinkedIn: selinsahinhr

Özet

İnsan kaynakları yönetimi ve stratejik gelişim alanında 10 yılı aşkın deneyime sahip, sonuç odaklı ve yenilikçi İnsan Kaynakları Müdürü. Çalışan bağlılığını %25 oranında artırarak ve yetenek kazanım süreçlerini %30 hızlandırarak şirket hedeflerine ulaşmada kilit rol oynamıştır.

Kapsamlı İK sistemleri entegrasyonları, performans yönetimi ve kurumsal kültür dönüşümü projelerinde liderlik etmiştir. Dinamik ve büyüyen organizasyonlarda insan sermayesini optimize etme konusunda kanıtlanmış başarı.

İş Deneyimi

İnsan Kaynakları Müdürü, FirmaX Teknoloji A.Ş. -- İstanbul, Turkey

Mart 2019 – halen

• 150 kişilik şirkette tüm İK süreçlerini (işe alım, performans, eğitim, tazminat) yönetti.

• Çalışan devir oranını %18'den %12'ye düşürerek yıllık 300.000 TL tasarruf sağladı.

• Yeni bir performans değerlendirme sistemi uygulayarak çalışan geri bildirim oranını %70'e çıkardı ve gelişim alanlarını belirlemede %40 iyileşme sağladı.

• Yetenek kazanım stratejileri geliştirerek işe alım maliyetlerini %20 azalttı ve nitelikli aday havuzunu %50 genişletti.

İnsan Kaynakları Uzmanı, Global Çözümler Danışmanlık -- İstanbul, Turkey

Haziran 2015 – Şubat 2019

• İşe alım, oryantasyon ve çalışan ilişkileri süreçlerini yönetti.

• Şirket içi eğitim programlarının geliştirilmesine ve uygulanmasına destek oldu.

• İK raporlama ve veri analiz süreçlerini iyileştirerek yönetim kararlarına katkıda bulundu.

• Yıllık çalışan memnuniyeti anketlerini düzenledi ve sonuçlarını analiz ederek iyileştirme önerileri sundu.

İnsan Kaynakları Asistanı, Yükselen Holding -- İstanbul, Turkey

Eylül 2013 – Mayıs 2015

• İK departmanının günlük operasyonlarına destek sağladı.

• Personel özlük dosyalarının düzenlenmesi ve güncellenmesi işlemlerini yürüttü.

• İşe alım süreçlerinde adaylarla ilk iletişimi kurdu ve mülakatların organize edilmesine yardımcı oldu.

Eğitim

İstanbul Üniversitesi, İnsan Kaynakları Yönetimi, Yüksek Lisans -- İstanbul, Turkey

Eylül 2017 – Haziran 2019

Marmara Üniversitesi, Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri, Lisans -- İstanbul, Turkey

Eylül 2009 – Haziran 2013

Beceriler

İnsan Kaynakları Stratejileri: Yetenek Yönetimi, Performans Yönetimi, Ücret ve Yan Haklar, Organizasyonel Gelişim, Çalışan İlişkileri, Kültür ve Değişim Yönetimi, İK Metrikleri ve Analizleri

İK Sistemleri ve Araçları: SAP HR, Workday, Oracle HCM, İK Bilgi Sistemleri (HRIS), Microsoft Office Suite (Excel, PowerPoint, Word)

Yasal Uyum ve Etik: İş Hukuku, SGK Mevzuatı, KVKK Uyum Süreçleri, Etik Kurallar ve Politika Geliştirme

Yumuşak Beceriler: Liderlik, Stratejik Düşünme, Problem Çözme, İletişim, Müzakere, Çatışma Yönetimi, Mentörlük, Takım Çalışması